Zuiver OMG Office bureaustoel
18%
korting
korting
Zuiver OMG Office bureaustoel
€ 349 € 289
Ontvang prijs alert
de omg office van dutch design merk zuiver is een stoere bureaustoel met moderne design uitstraling. met deze bureaustoel maak je je werkplek net een stukje leuker. de omg bureaustoel valt op door de vormgeving van de zitting. door de ronde vormen van de zitting heeft de omg office een retro knipoog. het stiksel detail op de zitting draagt bij aan de design uitstraling van deze bureaustoel. de zitting van de omg office is bekleed met cognac kleurig imitatieleer met een geleefde uitstraling. de zitting staat op een zwart metalen onderstel met 5 wieltjes van kunststof. hierdoor verplaats je je gemakkelijk in deze stoel. ook is de zuiver omg office in hoogte verstelbaar. zo zit je altijd goed, aan welke tafel of bureau je ook werkt.de omg office bureaustoel past heel goed in onder andere een industrieel, nieuw klassiek, design of retro interieur. deze stoel wordt als bouwpakket geleverd. een eenvoudige montage instructie wordt meegeleverd.afmeting (hxbxd): 76-88x52x60 cmzithoogte: 44-56 cmzitdiepte: 40 cmmaximale draagvermogen: 120 kg
Producteigenschappen:
Kleur
Bruin - Beige
Merk
Zuiver
Categorie
Stoelen
Beschikbaarheid
Afmetingen
000
EAN
8718548038554
Kleur
Bruin
Hoofdcategorie
Stoelen
Categorie
Bureaustoelen
Type
OMG Office
Meer informatie
Bekijk ook
Hay AAC10 Stoel Wit Onderstel Teal Green
hay aac10 stoel wit onderstel teal green.een design stoel dat behoort tot de about a chair serie va...
Corduroy cantilever stoel Don
maak kennis met don, waar bauhaus-geïnspireerde eenvoud samenkomt met tijdloze elegantie. de unieke...
HAY About a Stool AAS 32 - white 2.0 - zwarte lak op waterbasis - voetbank roestvrij staal - Zithoogte 75 cm - kunststofglijders
veelzijdigheid als designprincipe: de about a stool aas 32 van de deense fabrikant hay en designer ...
WOOOD Hocker 'Lloyd' Geweven stof, kleur Bruin Melange
woood hocker lloyd wovenpraktische en zeer ruime hockerbekleed met een grof geweven stof (94% polye...
