theorie u gaat over persoonlijk leiderschap, met als kernvraag: hoe kan ik als mens een volstrekt eigen bijdrage leveren aan de maatschappij, die tegelijkertijd aansluit bij wat de omgeving echt nodig heeft? otto scharmer nodigt ons uit om de wereld op een nieuwe manier te zien. waar en hoe we onze aandacht inzetten is de sleutel tot wat we creeren. hetgeen ons vaak weerhoudt om in het nu te zijn, is wat scharmer onze blinde vlek noemt, een plek in ons innerlijk waaruit we handelen. het is van het grootste belang om ons van deze blinde vlek bewust te worden. door het u-proces te doorlopen leren we in contact te komen met ons ware zelf. scharmer noemt dit presencing, to sense and bring in the present ones highest future potential, ofwel het hoogst haalbare toekomstige potentieel waar te nemen en in het nu te realiseren. theorie u wordt daarom gezien als het nieuwe managementboek van deze tijd: niet uitgaan van het verleden, maar uitgaan van hoe de toekomst zich in het nu manifesteert! inmiddels werken wereldwijd vele organisaties en adviseurs volgens theorie u, in nederland onder andere het ministerie van landbouw en de triodosbank.